春潮涌动巴山麓，就业帮扶暖新春。近日，镇坪县中心广场人头攒动、暖意融融，镇坪县2026年春风行动・就业援助现场招聘会在此隆重举行。活动以“春暖助团圆 春风促就业”为主题，同步联动“金马迎春・年味镇坪”年货大集，将就业服务与节日消费深度融合，为广大求职者送上“岗位红包”，为企业搭建用工桥梁，让新春的“就业春风”吹遍秦巴山区。县委常委、常务副县长宁国良，副县长陈登禄出席活动，与企业招聘代表、求职群众亲切交流。

现场盛况空前 供需双向奔赴

活动期间，镇坪景鹏电力、马镇千禾农旅等县内龙头企业，以及苏陕协作重点企业、新社区工厂、农业合作社等20余家用工单位集体参展，展位前围满了前来咨询的求职者。“我们带来了电工、技术员、生产操作工等30余个岗位，薪资待遇从4000元到8000元不等，还提供社保、住宿等福利，今天已经收到20多份意向简历了。”景鹏电力招聘负责人介绍道。

招聘会现场设立了综合招聘区、政策咨询区、技能培训报名区、劳动维权区四大功能板块，提供岗位涵盖技术研发、企业管理、普工服务、灵活就业等多个领域，共计4000余个优质岗位，满足了返乡农民工、未就业高校毕业生、就业困难人员等不同群体的求职需求。据统计，活动期间吸引3000余人次进场求职，现场达成就业意向2200余人，发放政策宣传册、岗位信息表等资料4000余份。

值得一提的是，招聘会与年货大集同步开展，陕鄂渝三省特色好物齐聚广场，求职者在应聘之余还能购置年货，浓厚的节日氛围让就业服务更具温度。“没想到找工作还能顺便办年货，工会的安排太贴心了！”刚与一家新社区工厂达成意向的返乡农民工李师傅，手里提着刚买的镇坪腊肉，脸上洋溢着笑容。

精准服务发力 破解供需难题

为确保招聘会精准高效，活动启动前，工会与人社局联合开展“双向摸排”行动：一方面组织工作人员深入中药科创产业园、新社区工厂等用工主体，详细归集岗位数量、薪资待遇、技能要求等信息，建立标准化岗位清单；另一方面依托镇、村（社区）工会组织开展“敲门行动”，重点走访返乡农民工、未就业高校毕业生等群体，登记就业意向与技能水平，建立“一人一档”求职台账。

针对零工群体灵活就业需求，现场专门设立零工服务专区，收集非全日制用工、临时性用工信息200余条，通过微信工作群实时推送，助力构建“十五分钟就业圈”。“以前找零活要托人到处打听，现在工会把岗位送到跟前，还能咨询维权知识，太方便了！”从事保洁服务的张大姐在零工专区顺利对接了3个短期用工需求，对工会的精准服务连连称赞。

多维保障护航 就业更有底气

为让求职者“就业有门、增收有路、维权有靠”，县总工会整合多方资源，打造“一站式”服务闭环。在政策咨询区，工会干部与人社部门工作人员联合为求职者解读创业贷款、社保参保、一次性创业补贴等优惠政策，现场为400余人次提供政策答疑；技能培训报名区同步收集电工、家政服务、农产品加工等培训意向120余人次，助力劳动者通过“技能升级”适配“岗位升级”；劳动维权区则邀请工会法律援助律师、劳动保障监察人员现场坐诊，开展劳动法宣传，受理劳动维权咨询30余件，切实守护求职者合法权益。

对于就业困难人员、脱贫人口等重点群体，工会组织实施“一对一”精准帮扶。就业困难人员王大姐因身体原因就业受限，工会工作人员了解情况后，为其推荐社区公益性岗位，并协调企业提供灵活工作时间，帮助她实现“顾家+增收”两不误。

线上线下联动 服务永不打烊

此次现场招聘会是镇坪县总工会2026年春风行动的重要组成部分，同步开启“线上+线下”“县级+镇级”全域联动就业服务模式。线下除中心广场主会场外，陆续在各乡镇开展“家门口招聘会”，依托线上平台打造“不打烊”招聘通道，截至目前已吸引1.5万人次在线求职。

春启新程，职向未来。下一步，镇坪县总工会将以此次现场招聘会为起点，持续深化春风行动各项举措，健全常态化就业帮扶机制，不断拓宽岗位供给渠道，优化技能培训与权益保障服务，让更多劳动者实现稳定就业，为镇坪县县域经济高质量发展注入坚实民生动力。