项  目

考   评   内   容　及　评　分　细　则

标准分

自

检

分

考

评

分

一、

组织

管理

（20）

1、      领导重视制度健全（1分），组织学习、宣传档案法规每年至少一次（1分），机构网络健全并正常发挥作用（1分），无违犯《档案法》行为发生（2分）。

2、      专（兼）职文档人员能主动参加培训和继续教育（2分），自觉学习、钻研档案知识，热爱档案工作（2分），熟悉档案业务（1分）。

3、      本机关档案管理工作列入年度工作考核范围（3分），并能及时解决本机关档案管理所需经费（2分）。

4、      对本系统（含下属单位）档案工作实施有效管理或年度考核（5分）。

5

5

5

5

二、

档案

业务

（40）

1、      应归档文件材料体式规范（2分），文件签发（1分）、用印（1分）及字迹材料（1分）符合要求。

2、      应归档各类文件材料收集齐全，归档及时（5分）电子文件及时归档（2分）。

3、      核心业务的专业档案纳入机关档案工作管理制度，进行统一管理（3分）。

4、      归档文件分类合理（3分），类名确切（或标题规范）（2分），保管期限划分准确（3分），装订整齐美观（2分）。

5、      归档文件目录（或案卷、全引目录）编制无误（3分），并按规定进行分别装订（2分）。

6、      归档文件排列符合要求（3分），档号编制科学、规范（2分）。

7、      实行计算机管理利用，有管理软件（3分），有机读目录（2分）。

5

7

3

10

5

5

5

三、

档案

管理

（20）

1、      文书、财务、声像、科技、电子、实物及专业档案实行集中统一管理（5分）。

2、      档案室整洁卫生（1分），有温湿度记录（1分），有“十防”措施[缺“一防”扣一分。若有霉变、虫蛀、损毁现象不得分]（5分）。

3、      建立了全宗卷（3分），到期档案及时销毁，审批手续健全（2分），按规定定期移交档案（1分），文档人员变更，档案移交、接交、监交手续完备（2分）。

5

7

8

四、

编研

利用

（20）

1、      收编了本年度大事记（5分）、组织沿革（3分）、续编了基础数字汇编（2分）。

2、      主动提供档案信息利用，得到单位领导和业务部门的肯定（5分）。

3、      有利用登记（3分），并及时收编了利用中的典型实例（2分）。

10

5

5

合计

100